新はつらつ職場づくり宣言
働き方改革を推進し、はつらつとした職場を目指して7つの取組みを宣言しました。
消防団協力事業所
事業所の消防団活動への協力が社会貢献として広く認められると同時に、事業所の協力を通じて、
地域防災体制がより一層充実されることを目的とした制度です。
勤務時間中の消防団活動への便宜や従業員の入団促進など、事業所としての消防団への協力が、
事業所の社会貢献として広く認められるものです。(※ 総務省消防庁ホームページより引用)
令和7年度防災功労者消防庁長官表彰及び消防団等地域活動表彰を頂きました。
岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業登録
岐阜県は、仕事と家庭の両立に取り組む企業をワーク・ライフ・バランス推進企業として登録しています。
これは、旧「岐阜県子育て支援企業」を名称変更したものです。
当社でも、子育てをしながら働く社員に対して、様々な取り組みを実施して働きやすい環境を整えています。
次世代法・女性活躍推進法に基づく
一般事業主行動計画
当社は「次世代育成支援対策推進法」及び「女性活躍推進法」に基づき「一般事業主行動計画」を公表します。
- 目標
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妊娠中の労働者及び子育てを行う労働者等の職業生活と家庭生活との両立等を支援するための雇用環境を整備する
- 内容
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子育て中の従業員等が休みを取りやすいよう年次有給休暇とは別に、消滅する有給休暇を【積立有給】として設ける
（2018.4.1 就業規則改定）
- 目標
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女性労働者が子に係ることで休みを取得しやすい環境を整備する
- 内容
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- 育児中の労働者に対し、新たに【積立有給】を設け、休みやすい制度を導入
- 育児休業取得率75％以上を目指す（100％達成 2020.3.31現在）
サポーター企業
特別支援学校には、高等部卒業後、一般企業等に就職して、自立したいと考えている生徒さんがたくさんいます。
地域で働き、地域に貢献することができる人材を育成するため、
学校と企業が一体となって就労支援を進めていく協定を結んだ企業がサポーター企業です。
(※ 岐阜県公式ホームページ 働きたい！応援団ぎふ より引用)
飛騨市ごみゼロパートナー宣言
事業者登録
飛騨市とごみゼロパートナー宣言事業者として3月に登録をしました。
一人ひとりが環境にやさしい行動について考え積極的に取り組んでいきたいと思います。
飛騨市ごみゼロパートナー登録制度とは…
事業者がごみ減量や資源化に関する取り組みを宣言し、
市が飛騨市ごみゼロパートナーとして登録、広報支援することにより、
事業者自らが環境にやさしい行動について考え、
取り組みを行い、循環型社会の構築を推進するものです。
もにす認定
障害者雇用の促進や安定に関する取り組みを行う企業として、「もにす認定」を取得しました。
「もにす」とは、企業と障害者が明るい未来や社会の実現に向けて「ともにすすむ」から名付けられています。
従業員全員が働きやすく、長く働ける体制を目指し、取り組んでいます。
清流の国ぎふ健康経営宣言企業
岐阜県が推進している「清流の国ぎふ健康経営宣言企業」に登録して、
従業員が心身共に元気で働ける事業所を目指しています。
ごみ拾いをしながらウォーキングをするピックアップウォーキングや、
カウンセラーによるカウンセリング、ストレスチェックなどを実施して従業員の健康増進に取り組んでいます。
